企业·行业·高校:秘书人才标准的统一期待

摘要：

高校开办市场需求旺盛的秘书专业,却长期面临就业尴尬.本文从实证立场出发,分析了DNMC企业个案实施秘书资格认证的代表意义,从而得出院校秘书专业人才培养标准的若干启发:只有回归行业、认同企业和行业标准,高校才能培养出与社会需求规格一致的辅助管理型秘书人才,进而提高专业办学效益与水平.同时,高校亦应以其智能优势为行业和企业标准的设定提供科学性支撑,从而实现秘书企业标准、秘书行业标准、高等秘书人才培养标准的统一.

关键词：秘书专业、秘书企业标准、秘书行业标准、培养目标、企业社会责任

分类号：G71(职业技术教育)

在线出版日期：2007-04-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：27-28