内部创业：让员工过把“老板”瘾

摘要：

@@ 美国行为科学家弗雷德里克·赫茨伯格在进行充分调查后，曾经提出了著名的激励因素——保健因素理论。保健因素就走怕那些类似于工资、福利、良好的工作条件等利于员工安心工作的必要条件因素。

机标关键词：内部创业、员工、保健因素、弗雷德里克、因素理论、条件因素、激励因素、赫茨伯格、工作条件、科学家、行为、美国、工资、福利、调查

分类号：F06;F27

在线出版日期：2006-03-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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