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10.3969/j.issn.1008-1496.2004.08.002

执行力体系的四大核心要素

引用
@@ 一、”执行”何以流行由不重视战略到热衷干制定战略;由不重视管理到热衷于制定成批的管理制度;由不重视文化到热衷于设计漂亮的理念口号……中国企业在经营管理上走出了关键的第一步.但是,也随之步入了尴尬的旅途:在很多企业,战略规划成为”鬼话”,管理制度成为文字游戏,理念口号成为漂亮的门面.由于”执行”不到位,很多目标无法实现,很多思想不能实施.这成为很多老板和高级管理者的”头痛大事”.

执行力、体系、理念口号、管理制度、高级管理者、重视文化、重视管理、战略规划、文字游戏、企业、经营管理、多目标、中国、头痛、思想、设计、旅途、老板、鬼话、干制

F2(经济计划与管理)

2006-03-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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现代企业教育

1008-1496

37-1285/G4

2004,(8)

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