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10.3969/j.issn.1008-1496.2002.04.018

创建学习型企业的思考

引用
@@ 现在国内外知名企业都提出了打造学习型企业的目标,切实加大对员工全力、全员、全过程的培训,以培训员工的思想、政治素质和业务技能.然而,与加入WTO后市场竞争形势对企业培训提出的高标准、严要求相比,国内还有很多企业对员工的培训无论是形式上还是内容上都存在不小的差距,对于推行学习型组织还有相当的难度.

学习型企业、企业培训、员工、学习型组织、知名企业、政治素质、业务技能、竞争形势、国内、全过程、高标准、思想、市场、目标、差距

F2(经济计划与管理)

2006-03-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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现代企业教育

1008-1496

37-1285/G4

2002,(4)

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