对人力资源投资收益的几点认识

摘要：

@@ 一般来说人力资源投资可描述为通过增加人的资源而影响未来的货币和物质收入的活动.而人力资源投资收益是指通过各种形式和途径对人力资源投资所产生的收益.正确认识人力资源投资收益的特征对企业进行人力资源投资决策有着十分重要的现实意义.

机标关键词：人力资源、投资收益、投资决策、物质、特征、收入、企业、描述、货币、活动

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2006-03-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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