”学习型组织”理论与企业持续发展

摘要：

@@ 一、突出思想理念及思维方式的先进科学性,从最深层次发掘企业持续发展的能量(一)强调实现自我价值的学习观.学习型组织理论认为学习不仅仅是获得知识和技能,也不仅仅是掌握运用这些知识和技能的能力,更重要的是创造未来,是实现自我价值,求得生命应有的意义.

机标关键词：学习型组织、组织理论、知识和技能、自我价值、企业持续发展、思想理念、思维方式、学习观、科学性、运用、生命、能量、能力

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2006-03-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：33-34