强化职工教育考核评价环节--沈飞集团公司开展职工教育评估检查的做法

摘要：

@@ 沈飞公司在开展职工培训中,坚持”全员培训、合格上岗、讲求实效、不走过场”的职工教育质量方针和职工培训直接有效为企业服务的指导思想.近年来(1998年至今),在员工中扎实开展以重点型号研制为中心的分类分层次岗位培训和继续教育,共培训近50000人次.

机标关键词：职工教育、教育考核、评价环节、集团、职工培训、为企业服务、质量方针、指导思想、型号研制、全员培训、讲求实效、继续教育、岗位培训、分类分层、中心、员工、上岗、合格

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2006-03-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：29-30