以就业为导向的护理人才岗位能力培养体系的探索与实践
以适应不同方向护理岗位的能力需求为目标,建立“以就业为导向、岗位能力为核心”的护理人才培养体系。确立“校院融合,工学结合、双轨并行、三阶递进”的人才培养模式;构建“一个平台、四个方向”课程体系;开展教学方法改革,完善教学评价体系;建设“四位一体”的实践教学平台;不断提升师资队伍水平。经过3年护理专业建设,护理人才培养工作取得明显成效。
以就业为导向、护理人才、岗位能力、培养体系
G40-03(教育学)
福建省高等教育教学研究课题JAS14846
2015-12-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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