培养新型乡村医生服务农村卫生工作
村卫生室是农村三级医疗卫生保健网的基础部门，作为在村卫生室工作中独当一面的乡村医生，在农村医疗卫生保健工作中发挥着不可替代的作用，承担着辖区农民基本医疗服务和基本公共卫生服务的重要职能。多年来，受各种因素影响，乡村医生人员结构不合理、队伍不稳、学历偏低、待遇不高等问题十分突出。经官方统计，2013年湖北十堰市40岁以下的乡村医生比例只占28.67%，55岁以上的乡村医生达到44.50%；具备助理执业医师资格的乡村医生只占12.76%，专科以上乡村医生只占12.50%。这些问题直接影响了农民群众的医疗卫生保健水平。同时，随着基层医疗卫生机构职能的转变，基本医疗服务和基本公共卫生服务任务不断增多，乡村卫生工作信息化管理加快推进，给乡村医生提出了更高的要求，大部分在岗乡村医生已不能适应新形势下乡村医生岗位的需要。建立和完善新的乡村医生培养补充机制，培养能参学、回得去、留得住、能工作的新型乡村医生，已经成为村级卫生组织建设的重要工作。
新型乡村医生、农村卫生工作、定向培养
R193(保健组织与事业（卫生事业管理）)
2015-04-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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