四川省卫生人力资源配置结构变动趋势分析

摘要：

目的:分析四川省卫生人力资源配置结构变动趋势,为优化资源配置提供科学依据.方法:按城乡、经济类型和医疗卫生机构类别,采用结构变动度分析法,分析四川省卫生人力资源配置结构变动情况.结果:四川省注册护士和技师结构呈正向变动,药师和其他人员结构呈负向变动,注册护士结构变动贡献率较高,药师和技师结构变动贡献率较低.结论:注重民营医疗机构和基层医疗卫生机构执业(助理)医师的培养,稳定注册护士队伍,重视药师和技师的发展,加强卫生人力资源的结构调整.

关键词：卫生人力资源、结构变动度、城乡、公立、民营

分类号：R19(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：西南医科大学:四川省教育厅人文社会科学重点研究基地——四川医院管理和发展研究中心资助现代医院管理制度视角下公立医院健全医院治理体系研究SCYG2022-33

在线出版日期：2023-03-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：76-80