我国家庭医生激励机制研究——基于波特—劳勒综合型激励模型

摘要：

在分析我国家庭医生激励困境的基础上,选择家庭医生积极性不高作为研究视点,运用波特—劳勒综合型激励模型分析家庭医生的激励因素,并结合我国具体实际,从目标机制、奖酬激励机制、服务支持机制、科学考评机制等角度搭建了我国家庭医生激励机制框架,以解决当前激励困境、更好地调动家庭医生积极性.

关键词：家庭医生、激励机制、波特—劳勒综合型激励模型

所属期刊栏目：36

分类号：R19(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：教育部人文社会科学研究项目17YJCZH188

在线出版日期：2019-06-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：22-25