医院职能部门绩效管理机制研究
归纳总结了医院职能部门的特点,分析了A医院职能部门绩效考核存在的问题,基于"提升效率、体现价值、夯实质量、各方满意"的绩效考核目标,提出了实现的路径——职能部门编制管理、岗位评价、综合绩效指标考核,并分析了实施效果、实际经验与改进方向.
绩效考核、编制管理、岗位价值、岗位责任
R197.3(保健组织与事业(卫生事业管理))
2018-07-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
46-48
绩效考核、编制管理、岗位价值、岗位责任
R197.3(保健组织与事业(卫生事业管理))
2018-07-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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