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护理绩效垂直管理和分配的SWOT分析

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随着医改的深入,护理管理体制的改革创新也势在必行.卫生部从2010年起在全国推行"优质护理服务示范工程"活动,要求建立"总量包干、垂直管理、工效挂钩、自主分配"的分配制度,整合护理资源,提高护理人员的积极性.我院是卫生部优质护理试点重点联系医院之一,从2011年1月起在全院全面推行优质护理,2011年9月改革绩效分配模式,正式推行护理绩效垂直管理和分配.

优质护理、绩效、垂直管理、卫生部、示范工程、护理资源、护理人员、护理服务、管理体制、工效挂钩、改革创新、分配制度、分配模式、总量、自主、整合、医院、医改、试点、极性

R197.32(保健组织与事业(卫生事业管理))

2013-09-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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卫生经济研究

1004-7778

33-1056/F

2013,(5)

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