科研经费柔性化管理促进陕西高校科研人员绩效提升研究

摘要：

目前陕西省高校财政科研经费"刚性"特征明显,存在较多问题,如经费报销审批环节多,报销手续繁琐,结余资金使用效率不高,对科研人员不够信任,人力补偿不足,导致科研人员满意度不高,绩效得不到提升.针对这些问题,本文从高校财政科研经费预算、内控、决算等方面提出柔性化管理理念,通过科研经费的柔性化管理进一步激发和提升科研人员科研积极性,释放科研人员的科研活力,提升陕西省高校科研人员绩效水平,使有限的科研经费资源能够用在"刀刃"上,实现科技资源促进地方经济发展.

关键词：科研经费、柔性化管理、陕西高校、科研人员绩效

所属期刊栏目：42

分类号：G3(科学、科学研究)

资助基金：国家社会科学基金项目16BGL165;陕西省教育厅人文社科专项项目17JK0533;西安理工大学十九大专项资助项目2018SJD008

在线出版日期：2018-07-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：110-112,65