联合国公务员制度的改革

摘要：

联合国公务员制度的理念是指导联合国公务员制度的制定与执行的基本原则,也是联合国公务员制度所要达到的目的与效果.联合国公务员制度受到多方面的侵蚀,现实与理念之间存在巨大的反差.联合国近年来一直在对其公务员制度进行改革,但改革并未触及最核心的问题.要建立一个真正有效的联合国公务员制度,还需要进一步的改革.

关键词：联合国、联合国改革、国际公务员制度、联合国秘书处

分类号：D523.2;D813(世界政治制度与国家机构)

资助基金：教育部人文社科重点研究基地重大项目"联合国改革的重大国际法律问题研究"的资助,项目05JJD820006

在线出版日期：2008-07-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共13页

页码：59-71