对选调生现状的调查与思考——以湖北省钟祥市为例

摘要：

选调生制度是从高等学校挑选品学兼优的大学生到党政基层进行培养锻炼的一项人事制度.湖北省钟祥市选调生中存在的多种心理困惑与矛盾,具有一定的普遍性.活力不足的乡镇干部机制,乡镇政府实力薄弱,官场潜规则体制等因素不利于选调生的生存与发展.解决这一问题,主管部门应进一步明确选调生的定位,加强组织部门的领导,强化选调生使用、升迁等方面的可操作性刚性措施,选调生也应加强迎接挑战的心理准备.

关键词：选调生、矛盾现状、择业心态、体制弊端、对策

所属期刊栏目：20

分类号：C962(人才学)

在线出版日期：2007-07-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：326-330