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指标设计面临"专业"考验

引用
@@ 第二任期考核目标出台 国资委主任李荣融表示:"央企第一任期考核已经在建框架、定制度、上轨道上取得初步成效,第二任期将重点落实考核上水平、更规范、更精准."第二任期考核将重点关注电信企业的投资回报率和盈利能力以及企业管理中的主要矛盾,进一步提高考核指标的导向性和针对性.

指标设计

F272.92;F812.42;F421

2008-03-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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通信世界B

1009-1564

11-4405/TN

2007,(45)

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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

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