10.3969/j.issn.1009-6566.2013.04.011
行政伦理视角下政府部门人力资源管理探析
随着经济全球化的发展,党和国家越来越重视人力资源管理在政府部门中的作用和行政伦理的重要性.行政伦理在政府部门中的作用日益成为各政府部门和学者的研究对象.重视行政伦理在政府部门人力资源管理中的内在关系,对我国政府部门人力资源管理存在的问题进行剖析,才能更进一步提出新形势下应如何应对政府部门基于行政伦理存在的人力资源管理的问题,进而提高政府部门的行政效能.
行政伦理、人力资源管理、行政人格
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D630.3(国家行政管理)
2013-11-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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