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知识供应链构建的绩效评价研究

引用
从知识供应链绩效评价目的及特点入手,构建知识供应链的组织个体和链条整体的绩效评价指标,运用SPSS中的因子分析法对组织个体和链条整体的绩效评价指标进行分析.从宏观微观、企业性质和行业三个不同角度,运用定量和定性相结合的方法进行实证研究.结果显示,中国目前知识供应链构建能提升企业内部的创新能力,推动知识的产业化进程,加速企业内外核心竞争力的构建.

知识供应链、绩效评价、因子分析

53

F224(经济计算、经济数学方法)

国家自然科学基金70473030

2010-03-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

108-111,132

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0252-3116

11-1541/G2

53

2009,53(16)

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