国外高校图书馆岗位需求调研分析——基于招聘广告的内容分析

摘要：

高校图书馆面临着挑战与变革,其发布的招聘广告能够充分显示其对于发展环境的认识和对于人才的需求.目前国外高校图书馆对于传统岗位需求仍占主导地位,但伴随着新的技能需求;部分高校选择设立新的岗位迎接挑战,主要体现在对于学生的素养及终身学习能力的培养;对教师的科研活动参与度深化;对资源管理中新型工具和研究方法的发现与掌握.我国高校图书馆可加以借鉴,积极增设新型岗位推进图书馆转型,并在图书馆学人才教育中注重融合与创新.

关键词：学术图书馆、招聘广告、岗位职责

分类号：G251(图书馆学、图书馆事业)

资助基金：国家社会科学基金15CTQ003

在线出版日期：2018-03-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：84-89