手术室护理人力资源规范管理方法探讨

摘要：

@@ 手术室人力资源管理是医院护理工作的一项重要内容,新形势下如何做好手术室的人力资源管理,保证护理工作质量不滑坡,是护理管理者的首要任务.我院是综合性手术室,除承担全院手术科室的择期和急诊手术外,还负责实习护生的教学工作和普通手术器械、高精细仪器的管理和维护工作,为合理使用护理人力资源,保证手术室护理工作的正常开展,确保护理工作质量,我们对护理人力资源的管理进行了一些新的尝试,取得了较好效果,现报道如下.

机标关键词：手术室、护理人力资源、规范、护理工作质量、人力资源管理、现报道如下、护理管理者、维护工作、手术器械、手术科室、实习护生、教学工作、急诊手术、合理使用、综合性、新形势、仪器、医院、内容、滑坡

所属期刊栏目：6

分类号：R47;R19

在线出版日期：2009-06-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：75-76