高校教师绩效评价指标体系的设计
文章从指标设计依据、指标设计战略性与指标评价主体三个视角分析了现有高校教师绩效评语研究的不足,在此基础上设计了相应的高校教师绩效评价指标体系,提出指标体系应用的有关原则。
绩效评价、指标体系、高校教师
G645(高等教育)
教育部人文社会科学研究青年基金项目10YJC630133;哈尔滨理工大学青年研究基金项目2009YF043
2012-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
68-71
绩效评价、指标体系、高校教师
G645(高等教育)
教育部人文社会科学研究青年基金项目10YJC630133;哈尔滨理工大学青年研究基金项目2009YF043
2012-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
68-71
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn