区域经济发展与人力资源开发耦合度的评价

摘要：

文章分析了区域经济发展与人力资源开发的交互耦合关系，建立了区域经济发展与人力资源开发耦合度评价指标体系。采用灰色关联分析法，构建区域经济发展与人力资源开发耦合度评价模型，运用该模型对黑龙江省经济发展与人力资源开发耦合度进行了评价，结果表明：黑龙江省经济发展与人力资源开发之间的关联度中等偏高，两者之间的耦合作用有待于进一步提高。

关键词：区域经济发展、人力资源开发、耦合度、评价指标体系

分类号：F240(劳动经济)

资助基金：黑龙江省教育厅海外学人科研资助项目1154h09

在线出版日期：2012-04-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：54-57