职工工资差异的行业异质分析——基于面板分位数回归视角
针对我国行业之间的工资差距,本文首先采用泰尔指数和非参核密度图进行刻画,并构建面板数据分位数回归模型,分析在不同分位点处各因素对工资水平的影响程度,结果表明:行业人力资本水平和行业垄断程度对工资水平都具有正向推动作用,前者呈"U"型分布,后者为倒"U"型分布;且在个别分位点处行业工资水平受女性劳动比重和行业开放度的影响比较敏感.
面板数据、分位数回归、行业工资差异
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F014.4(经济学基本问题)
贵州省教育厅本科高校青年科技人才成长项目;贵州省理论创新课题贵州师范学院联合项目;贵州省教育厅青年科技人才项目
2022-09-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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