10.3969/j.issn.1671-2277.2004.03.007
公立高中教师流失类型分析及对策研究
@@ 我国公立高中教师队伍流失的问题是近年来教师队伍建设遇到的突出问题之一,如何适应社会主义市场经济条件下人才竞争的新形势,保持公立高中教师队伍的相对稳定,这是摆在各公立高中学校面前的一个亟须研究和解决的重大课题.本文从公立高中教师流失类型的分析入手谈谈保持公立高中教师队伍稳定性的措施.
教师流失、类型分析、教师队伍建设、重大课题、社会主义、人才竞争、经济条件、高中学校、稳定性、市场、措施
G4(教育)
2005-10-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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