10.3969/j.issn.1008-8636.2012.02.015
我国劳资双方恩想状况及关系协调研究
构建社会主义和谐社会,必须重视和谐劳动关系的建设。应当教育引导经营者依法经营,树立与职工共建共享的理念;教育引导职工依法有序提出诉求,以主人翁精神做好本职工作;政府有关方面则应认真履行职责,不折不扣地贯彻实施劳动法律。
劳动关系、企业和谐、互利双赢
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F246(劳动经济)
2010年河北省人力资源与社会保障厅重点课题,内容略有压缩
2012-08-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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