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10.3969/j.issn.1673-582X.2015.01.005

不断创立和完善机制体制,提升“订单培养”模式质量的实践研究

引用
该研究对“订单培养”在高职教育教学实践中常碰到的问题加以分析,认为在“订单培养”过程中,建立和完善相应的机制体制,对于规范订单式教学、深化校企合作、提升人才培养质量具有重要意义。触及并分析了订单合作企业遴选机制、“双师型”教师培养机制、设置方向选项课程包、优化企业技能竞赛机制、完善实习过程管理机制、建立订单培养评价机制等六个方面的核心概念和观念,阐述了完善“订单培养”模式和提升人才质量的途径。

订单培养、校企合作、质量评价、机制体制、建立、完善、提升

G420(教学理论)

天津教育科学院“十二五”科研规划课题“高职教育订单培养模式有效评价及对策实证研究”,课题编号VE4061阶段性研究成果

2015-03-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

16-18,30

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天津职业院校联合学报

1673-582X

12-1386/Z

2015,(1)

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