以胜任能力标准为基础的国际化人才管理体系

摘要：

随着中国石化国际化进程的加快,国际化人才的供应远远不能满足国际化业务的需求,国际化人才的能力和素质还不适应国际化工作岗位的要求.本文从能力的角度对国际化人才予以界定,分析了构建以胜任能力标准为基础的国际化人才培养管理体系的意义、经验借鉴、建设思路和推进路径.

关键词：国际化人才、胜任能力标准、培养管理体系

所属期刊栏目：16

分类号：G64;G71

在线出版日期：2014-08-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：6-9,25