10.3969/j.issn.1008-4282.2003.03.024
浅谈石油勘探科研院所管理人才培养
提高企业的管理水平,需要不断加强对管理人员的培训和实践能力的培养.提高管理人员实践能力可通过轮岗交流、挂职锻炼和设置助理等途径.
管理人才、培养、途径
C96(人才学)
2006-11-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
70-72
10.3969/j.issn.1008-4282.2003.03.024
管理人才、培养、途径
C96(人才学)
2006-11-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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