期刊专题

10.3969/j.issn.1009-6493.2013.07.015

本科男护生实习期间压力和工作满意度对离职意愿的影响

引用
[目的]探讨男护生在进入临床实习后压力和工作满意度对离职意愿的影响.[方法]采用方便抽样的方法对河南省4所护理本科院校的55名男护生进行问卷调查,内容包括一般人口学特征、工作满意度、压力、离职意愿.[结果]影响本科男护生实习期间离职意愿的因素有压力、工作满意度,离职意愿与压力呈正相关,与工作满意度呈负相关.[结论]影响临床护士离职意愿的因素有压力、工作满意度.

男护生、实习期、离职意愿、压力、工作满意度

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G642.44(高等教育)

2013-05-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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护理研究

1009-6493

14-1272/R

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2013,27(7)

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