10.3969/j.issn.1009-6493.2011.24.004
云南省护理人员执业环境满意度及影响因素研究
[目的]了解云南省护理人员对执业环境的满意度并分析其影响因素,为提高护理人员满意度,稳定护理队伍提供科学的依据和建议.[方法]自行设计问卷,对云南省882名护理人员进行调查.[结果]总体满意度评价一般;年龄、工龄、职称、学历和护理年限与执业环境满意度呈负相关;影响执业环境满意度的主要有病人信任度、政府对安全保障的投入、护理学会对专业标准的建立等17个因素.[结论]政府、护理学会、医院和护理管理者要关注影响护理执业环境的因素,并采取有效干预措施来改善执业环境,提高护理人员满意度.
护理人员、执业环境、满意度、影响因素
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R47(护理学)
为云南省教育厅科学研究基金08Y0224
2011-09-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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