对MMSS量表的介绍

摘要：

@@ MMSS量表是用于测评护士工作满意度的专用量表,最初由美国护理专家McCloskey 于1974年创建.作者主要根据Maslow 和 Burns的理论,从安全因素、社会因素和心理因素3个方面拟定了评价护士工作满意度的标准.1987年,McCloskey和Mueller对这一量表进行重新修订、发展,形成了McCloskey/Mueller满意度量表,简称MMSS,并于1990年发表在<Nursing Research>[1].量表包括8个方面,共有31个条目.这8个方面是:①外部回报;②排班;③工作/家庭的平衡;④同事之间的关系;⑤专业发展机会;⑥工作被称赞和认可;⑦社会或专业交往交流机会;⑧工作自主性/工作责任的平衡.近年来随着国内对护士工作满意度的重视,相关研究越来越多,这其中也有专家使用到MMSS量表[2].2006年研究者使用MMSS量表对太原市10所二级以上综合医院891名护士进行了工作满意度情况调查分析,对该量表的使用有一些体会.现介绍如下.

机标关键词：工作满意度、专用量表、护士、使用、工作自主性、综合医院、专业、护理专家、重新修订、心理因素、相关研究、社会因素、平衡、工作责任、调查分析、安全因素、太原市、作者、条目、体会

所属期刊栏目：22

分类号：R197.323(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2008-07-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：1063-1063