论人力资源工作中的社会保险管理

摘要：

人力资源管理工作是一项工作内容众多的管理性工作,在人力资源管理工作中,为所管理的人员提供及时、准确的社会保险管理服务,不仅能够符合国家法律法规进行合法合规的管理工作,同时也能够调动员工积极性、创新性,更好的为组织服务,使组织产生更多更好的经济效益和社会效益.本文对人力资源工作中的社会保险管理工作的开展进行分析,在此基础上提出相应的工作建议.

关键词：人力资源、社会保险、作用

所属期刊栏目：15

在线出版日期：2020-07-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：17-18