绩效考核方法在人力资源管理中的应用

摘要：

伴随着世界经济的不断发展,企业面临巨大竞争压力,要想在激烈的市场竞争中求得生存和发展,企业必须要加强自身的建设,其中,建立一套有效的绩效考核体系是企业提高竞争力的手段之一.文章就绩效考核方法在企业中的操作应用进行分析阐述.

关键词：绩效考核、方法选择、应用

分类号：F272.92;F425.15;F11

在线出版日期：2010-10-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：109,108