期刊专题

10.3969/j.issn.1674-3873.2002.02.015

关于高校后期社会化改革的某些探索

引用
高校后勤社会化改革是50年来高校管理体制上的重大突破.通过改革,使后勤不再是束缚高校发展的"瓶颈",而是高校发展的动力,是弥补高校经费不足、增加高校收入新的经济增长点,以便更好的适应高校迅猛发展的形势.

高校、后勤社会化、改革、瓶颈、规范剥离

C93(管理学)

2004-01-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

47-49

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松辽学刊(自然科学版)

1000-1840

22-1105/N

2002,(2)

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