论我国人力资本的悖论

摘要：

我国人力资本存在着诸多悖论现象.在人力资本存量上:相对过剩与绝对缺短并存,高素质人才与低素质人口同在;在人力资本流向上吸引与流失相悖;劳动力市场同时存在失业与空位;人力资本投资既不足又过度.所有这些悖论的根源是结构失衡.建立统一健全的劳动力市场,消除限制劳动力流动的障碍,就会使人们自觉地投资于教育,进而提高人口素质,使人力资本的结构与经济结构相协调.

关键词：中国、人力资本、悖论、教育、投资、市场、结构

所属期刊栏目：13

分类号：C92-05(人口学)

在线出版日期：2005-01-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：5-11