公司派生诉讼的理论基础——公司人格理论的演变及其对派生诉讼的影响
目次
一、公司人格理论演变及其影响
二、公司派生诉讼的理论基础
三、派生诉讼的反对制度:所有权与控制权分离的原因及表现
四、结论
公司派生诉讼的研究不是一个新的话题.作者对这个题目产生研究的兴趣,最初是源于一种困惑.在阅读英美学者的论文时,发现一个特别的现象:派生诉讼从产生至今,加诸其身的争论不绝于耳,赞其为“公司运行的主要监控者”[1]的有之;认为其“是无价值的,破坏了公司的经济健康和消耗了大量资源”[2]的亦有之;也有学者相对温和,认为“派生诉讼由于其本质,注定是一种效率不高的对公司高管层的控制机制”,[3]这一观点虽肯定了派生诉讼是一种控制机制,但是认为其效率不高,实际上也是过大于功.
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F27;F83
2015-01-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共48页
247,249-295
