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10.3969/j.issn.1674-9502.2010.03.022

解雇的国际标准与中国法制

引用
解雇直接关系劳动者的权益,并对经济社会的持续稳定与发展产生重要影响,是国际劳工标准与各国劳动立法的重点.国际劳工组织制定和颁布的第158号<终止雇佣公约>和第166号<终止雇佣建议书>是解雇的重要国际标准.我国<劳动合同法>等法律、法规已经初步建立解雇的国内法制度框架.就解雇的事由、程序、救济.补偿及经济性裁员等内容相比较,我国劳动立法与国际劳工标准基本一致,部分矛盾之处是今后修法的重点内容.

解雇、国际劳工标准、劳动合同法

25

DF964(国际法)

辽宁大学青年科研基金项目"经济性裁员立法的比较及借鉴"的阶段性成果

2011-04-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共6页

116-121

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上海政法学院学报

1008-4525

31-1785/D

25

2010,25(3)

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