10.3969/j.issn.1007-2845.2014.15.019
目标管理要“人人参与”——浅谈烟草商业企业目标管理工作
目标,字面理解就是“目的”+“标准”,说一句话要有目的,做一件事也要有目的,但说的话达到什么效果,做的事做到什么程度,要有标准.“目”是眼睛的意思,目标也反映出管理者的眼光有多远.管理,字面理解就是“负责”+“治理”,管是领导的事情,是责任的体现,“理”是一个过程,对工作要梳理、对问题要治理、对下属要讲理.管理,就是组织者有意识地去维持集体行为延续发展的协调过程.“管”是“官”的职能,管理能力是为官者能力的体现,其管的幅度、力度、深度都反映了官的品级与能耐.
目标管理、人参、烟草商业、企业目标、字面理解、延续发展、管理能力、集体行为、标准、为官者、管理者、组织、职能、责任、意识、眼睛、协调、梳理、领导、程度
F76;F71
2014-08-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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