从"第一医药"制度建设的实践解析企业文化之内涵

摘要：

@@ 2006年以来,在市国资委指导下,百联集团对"第一医药"进行了一系列股权重组,建立了以百联集团为实际控制人的股权关系.迄今三年多时间里,股份公司按照百联集团"关于做强做大医药板块业务"的有关精神,相继完成了股权分置改革,注入了"汇丰医药"优质资产,实现了集团内相同业务的归并重组.

机标关键词：医药、制度建设、实践、解析、企业文化、百联集团、股权分置改革、实际控制人、股权重组、优质资产、股份公司、板块业务、国资委、注入、时间、关系

分类号：F27;F83

在线出版日期：2010-05-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：46-48