10.3969/j.issn.1009-4709.2023.02.010
能源企业干部人事档案的管理问题与解决措施
能源企业的干部人事档案是人才选拔和培养的依据,更是管理部门和组织部门评估工作的主要参考.它对于促进能源企业人才队伍建设的科学化和规范化具有重大意义.然而,目前我国能源企业干部人事档案管理存在诸多问题,如管理意识不足和管理方式落后,阻碍了人才建设的发展.因此,必须加强对干部人事档案的管理,不断创新,充分发挥其在能源企业人员培养和发展中的重大作用.
干部人事档案、能源企业、人才建设、档案管理
F275;F830.91;F426.82
2023-06-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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