强弱关系对大学生初次就业的作用分析

摘要：

高等教育规模的逐渐扩大,毕业生人数逐年增加,学生就业难的问题日趋突出.很多事例表明,当人们找工作时运用他们的社会关系网络(社会资本)时,往往更容易找到相对合适的工作.本文通过回顾与梳理社会资本理论,运用著名社会学家格兰诺维特的"弱关系力量假设"与边燕杰的"强关系假设"等社会资本理论,探讨社会资本与大学毕业生初次求职的关系.

机标关键词：大学生初次就业、强弱关系、作用分析、关系对

分类号：F241.4;TP391;C913.6

在线出版日期：2016-08-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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