地方性高职院校毕业生就业现状与对策分析--以东莞职业技术学院为例
通过对东莞职业技术学院2014届毕业生和用人单位的满意度调研,分析地方性高职院校毕业生的就业现状,并根据调研结果提出解决问题的对策。<br> 通过调研分析毕业生的就业现状,将有利于进一步掌握并做好未来的就业工作,也有利于改进学院人才培养方案及解决地方性供求矛盾。
地方性高职院校、高职院校毕业生、现状与对策分析、毕业生就业、职业技术学院、就业现状
G718.5;G641;G807.4
2015-07-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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