试论高校辅导员的工作需求与激励机制的构建
高校辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量,对推进高等教育改革、培养优秀人才起着十分重要的作用。为了调动高校辅导员的工作积极性,需要弄清其心理需求及未满足情况,进而构建一个有效的激励机制。
高校辅导员、工作需求、激励机制
G641(高等教育)
学生工作研究项目LX2010037
2012-05-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
151-151,173
高校辅导员、工作需求、激励机制
G641(高等教育)
学生工作研究项目LX2010037
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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