新形势下加强企业员工管理的几点思考
近年来,我国宏观经济总体稳步前进,各个行业的经济增长态势乱中有序,逐年上升,市场形势的变化以及时代发展特征也推动着企业的转型与创新.新时期企业面临着巨大的生存压力,有着无数困难与挑战,只有不畏艰难,顽强抗争,解决内部矛盾,克服外部负面影响,才能实现长远健康发展.文章基于企业在新时期新形势下的企业员工管理展开论述,探讨相关现状问题,提出几点意见和建议,以供参考.
新形势、信息化智能化、企业员工管理、思考、解决对策
2020-06-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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