导师带徒是一场"双向奔赴"

摘要：

导师要"自身硬",做徒弟的"加油站"和"能量场".新入职的青年员工,犹如初生的小树苗,需要定期培土、施肥、定枝,牵引着他们迎光向阳生长.师傅要专业硬,面对徒弟在工作中遇到的"盲点""赌点""难点",师傅要有能力给他们的疑惑"开方子""引路子",在工作经验上"传"、困难面前上"帮",成长成才上"带",成为他们职场答疑解惑的"专家"和专业问题的"行家".

机标关键词：师带徒

分类号：G615;R2;F406.1

在线出版日期：2022-12-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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