平衡计分卡在绩效管理中的妙用

摘要：

@@ 随着信息经济时代的到来,企业面临竞争激烈的外部环境,要求企业已不能仅着眼于单一的财务指标体系,还需要建立能获得持续竞争优势的要素,如客户满意度、企业创新能力等.因而,一种科学的绩效评价体系--平衡计分卡应运而生.本文以J建筑公司为例,探讨如何将平衡计分卡运用于企业绩效管理中.

机标关键词：平衡计分卡、企业绩效管理、信息经济时代、企业创新能力、绩效评价体系、持续竞争优势、财务指标体系、客户满意度、外部环境、建筑公司、科学

分类号：F24;F71

在线出版日期：2010-03-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：64-65