人力资源管理的发展趋势

摘要：

进入21世纪以来,市场竞争日益激烈,企业组织面临着前所未有的挑战,其人力资源管理也随之发生了重大变革,其发展方向日近人性化、合理化、民主化、国际化的趋势,由此而构建起新型企业组织的现代核心.

关键词：人力资源管理、人性化、合理化、民主化、国际化

所属期刊栏目：19

分类号：D630.3(国家行政管理)

在线出版日期：2006-06-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：53,56