关于加强现代人力资源管理的几点建议

摘要：

@@ 现代人力资源包含两个要素:
外在要素--量的管理.对人力资源进行量的管理,就是根据人力和物力及其变化,对人力进行恰当的培训、组织和协调,使两者经常保持最佳比例和有机结合,使人和物都充分发挥出最佳效能.

关键词：人力资源管理、培训、招聘、绩效考评

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2008-05-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：139-140