人力资源档案管理中存在的问题及对策分析

摘要：

在社会经济快速发展的形势下,人才成为了企业竞争的重要所在.企业要想得到长远、稳定的发展,就要做到人尽其用、才尽其用.所以,人力资源档案管理受到了社会各界的广泛关注.然而,随着科学技术的不断进步,社会的不断发展,人力资源档案管理问题越来越突出,必须结合实际情况,提出有效的解决对策,从而提高管理水平与效率,为社会可持续发展提供人才保障.

关键词：人力资源档案管理、问题、对策

分类号：F275;R944.2+7;G27

在线出版日期：2016-06-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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